見出し画像

大手広告代理店のニュースから考える、これからの組織やチームに必要なことって?

こんにちは。マイナビのスキイキ広報担当です。11月も半ばを過ぎ、今年もいよいよ終わりに近づいていると感じる今日このごろ。そんななか、新しい働き方に関するニュースが飛び込んできました。
今回は、働き方に関するニュースを取り上げつつ、これからの組織のあり方について考えたいと思います。ぜひトレンドを知る機会にしていただけたらありがたいです。

電通が一部正社員を業務委託として個人事業主化

今回取り上げるニュースは、「電通が一部の正社員を業務委託契約に切り替え、『個人事業主』として働いてもらう制度を始める」というもの。副業解禁というニュースは珍しくないものの、こういった形はなかなかありません。改めて制度について整理してみました。

制度概要
・全職種の40代以上の社員約2,800人が対象候補。
・適用者は早期退職したうえで、11月に設立する新会社と業務委託で再契約。契約期間は10年間。
・競合他社を除き他社との契約・業務も可能。
・正社員時代の給与を基にした固定報酬設定のほか、実務で発生した利益に応じてインセンティブも支払われる。

電通は、2021年1月から実際に適用していく方針で、制度開始のタイミングで全社員のうち約3%にあたる230人が個人事業主に切り替わると言います。電通という業界最大手の新制度を導入すること、また他社とも仕事ができる業務委託という雇用形態となることもあり、かなり注目されているのを感じます。

みなさんはこのニュースを見たときにどういった考えを持つでしょうか?「もし自分の会社でこういった制度ができたら」という視点で考えてみるとより自分事として捉えられるのではないでしょうか。

個人と企業それぞれのメリット課題とは

今回のニュースが話題になったとき、スキイキの広報チームでもさまざまな意見が出ました。やはり、働き方やキャリアについて普段から接する機会も多いこともあり、色々な見方ができると考えているようです。そこで、スキイキ広報チームが思う、この制度についてのメリットと懸念点をまとめてみました。

本制度のメリット
・個人:能力を活かし、部署や役職の壁を超えてさまざまな仕事のチャンスを得たり、成長につながる機会を獲得できるようになる。
・企業:優秀な人材に社内のさまざまな業務に幅広く関わってもらいやすくなる。

メリットを挙げるとすればこの2点が大きなところです。個人としては、今まで組織の中だけでは難しかった他領域の仕事に取り組むチャンスができるのはいいところ。これまでの経験やスキルも活かしながら、その周辺の仕事に挑戦したり興味のあった分野に携わったりできるというのはかなり魅力的な機会とも言えるのではないでしょうか。
また、企業側としても、従来の縦割りの組織ではできないような部門横断的な動きを、業務委託の人の関わりによって促進していけるのはメリットとなります。

一方、課題や懸念点も考えられます。

考えられる課題や懸念点
・対象年齢が40代以上
・社内の人間関係の変化や指示命令系統のトラブルなど

やはり40代以上という年齢の区切り方は少し気になるところ。また、業務委託へ切り替え後も社内で行う業務も多く、一緒に働く人たちのなかで従来の関係性が崩れる可能性も考えられます。指揮命令系統が曖昧になったり、制度上できることとできないことが生まれてしまったり、新たな課題が出てくることも想定しておく必要がありそうです。

これからの組織やチームは“相互理解”が鍵を握る

このように正社員から業務委託へと契約形態が変わると、組織やチームのあり方も変化していきそうです。社内でもさまざまな人材が活躍していくうえでは、契約形態に関係なく、お互いのバックグラウンドや働き方の違いを理解していかなければなりません。

自由な働き方ができるということは、さまざまなチームが生まれ、そこでスキルを活かしていけるというメリットがあります。その分、コミュニケーションの重要性が増しますし、チームを自分自身で作っていくという意識を持つ必要が出てきそうです。

従来の縦型のチームではなくフラットな関係だからこそ、組織のリーダーだけがチームを引っ張るのではなく皆でチーム作りをしていくことが今後求められるのではないでしょうか。

スキイキを活用して、さまざまな経験を持ったメンバーが集まったときにも同様のことが言えると思います。
新たな働き方から、新たなチーム作りが生まれるのは興味深いものです。ぜひみなさんもアンテナを張ってみて、チーム作りを考えるきっかけにしてくださいね。


いかがでしたか?
今回のnoteでは話題のニュースを取り上げ、組織やチームのあり方に焦点を当ててみました。また、労働生産性とチームビルディングに着目したマッチングプラットフォーム『スキイキもぜひチェックしてみてください!

※参考リンク


最後までお読みいただきありがとうございます!

ありがとうございます!ラブ! from コアラブ
5
スキイキ(https://suki-iki.mynavi.jp/)は、「スキル」と「プロジェクト」を繋ぐプラットフォーム。法人にはプロ人材の活用体験を、個人には安心安全の業務体験を提供します。 運用支援:株式会社noname(https://www.noname.co.jp
コメントを投稿するには、 ログイン または 会員登録 をする必要があります。