こんにちは！スキイキ広報担当です。

「成長企業が実施している 副業・フリーランス人材採用とは？」をテーマに、ウェビナーを開催します。

組織の成長につながる副業・フリーランス人材の活用方法、ご存じですか？

中途採用の求人倍率は依然高く、採用に苦労されている企業様も多いのではないでしょうか？
そのような市況の中でもプロジェクトをスタックさせないために、副業人材やフリーランス人材を活用する企業が増えてきています。

本ウェビナーでは副業・フリーランス人材の採用サービスを提供する3社が、これからの採用手法について成功企業のモデルケースを軸にディスカッションします。

組織を成長させる上でどのように副業・フリーランス人材を考えるべきか、明日から活用できる採用ノウハウをお届けします。

こんな方におすすめ

✔︎ 中途採用だけでは成果を上げるのが難しいと感じている人事の方
✔︎ フリーランスと継続した関係づくりにお困りの方
✔︎ 副業の方との連携・業務の切り出しに試行錯誤されている方

開催概要

日時：
2022年9月27日（火）11:00〜12:00

開催方法：
Zoomウェビナー
※参加者のお声や顔は映りませんのでご安心ください。

参加費用：
無料

定員：
50名　
※法人のお客様限定のセミナーとなります

参加方法：
「ウェビナーに申し込む」ボタンをクリックし、フォームに必要事項をご記入の上、お申し込みください。ご入力いただいたメールアドレス宛にセミナー参加用URLをお送り致します。

登壇者プロフィール

株式会社overflow
Offers事業部 セールスマネージャー
大佐和 駿

金融業界にて3年間FA業務を経験する。その後、株式会社サーキュレーションに転職し、営業部長を経験したのち、株式会社LOBにて1-10名フェーズでの管理部門の立ち上げ、楽天グループ株式会社への売却M&A実務と、PMI責任者を務めクロージング時に退職する。リリース前のOffers構想に胸を踊らせ2019年6月に入社して以来、最前線で「Offers」のフロントを担当しています。週末はゴルフとサッカーがもっぱら。

株式会社メタップス
開発部 部長 re:shine事業責任者
阿夛 浩孝

500万人規模のコミュニティサイトを少数のエンジニア体制で企画から開発・運用までを幅広く経験。メタップス参画後は、リードエンジニアとしてリワードシステムの安定化、ビッグデータの分析基盤の設計・開発等を経て、60名を超える開発部の部長へ就任。採用から評価設計、エンジニア育成や同社新規事業の責任者も兼務。

株式会社マイナビ
独立推進事業室　部長
光川 尚輝

マイナビ入社後、新卒採用・育成における法人コンサルティング営業に従事。
拠点立ち上げ・営業部長を経験後、フリーランス・副業人材をチームに加え事業課題を解決する『スキイキ』事業を起案し、2020年10月にリリース。事業責任者を務める。

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