運営者が語るスキイキ解体新書

本

スキイキ運営担当者へのインタビューや、実際のマッチングケースを元にした活用傾向、またサービス特徴などをご紹介。

運営しているクリエイター: スキイキ！プロ活らぼ by マイナビ｜企業×外部人材の可能性を学ぶメディア

「外部人材活用が当たり前の選択肢になるために」自身の経験から事業担当者のお悩みに寄り添う石井の想い

こんにちは。スキイキ広報担当です。『スキイキ』がスタートしてから、約2年。直近では、ウェビナーを開催するなど、企業とフリーランス・副業人材のマッチングだけではなく、企業の事業課題そのものに寄り添う形でサービスを展開しています。スキイキがローンチしてまもなくチームに加わった石井。マーケティングの責任者として企業のお悩みに寄り添いながら日々多くの相談に応えています。そんな石井に、「外部人材活用がなぜ今必要？」「スキイキが企業に提供できるものは？」「ウェビナーの場で感じ

「採用の本質は企業の課題を解決すること」スキイキがスタートするきっかけを作った事業責任者・光川の想い

こんにちは！スキイキ広報担当です。『スキイキ』がスタートしてから、約1年半。フリーランスや副業人材の登録も、人材募集を行なう企業の数も増え、私たちのチームも次のステージへ進もうとしています。サービスを立ち上げた当初から、今に至るまでに、様々な企業やユーザーと向き合ってきた中で感じたことは何だったのでしょうか。『スキイキ』の事業責任者である光川に聞きました。 “プロ人材の活用・活躍機会の最大化”がビジョン！「0→1」を経験してきた光川の素顔は？われわれ『スキイキ』

「プロジェクトの一員として事業を成功させるのが面白い」クライアント企業を支えるカスタマーサクセス・金子と城田の想い

こんにちは！スキイキ広報担当です。『スキイキ』がスタートしてから約1年半。フリーランスや副業人材の登録も、人材募集を行なう企業の数も徐々に増え、リピートしてご利用いただくまでに成長してきました。クライアント企業に『スキイキ』をより効果的に活用してもらうために生まれた「カスタマーサクセス」ですが、この春、また新たな一歩を踏み出そうとしています。「カスタマーサクセスがいるからこそ提供できるものは？」「様々な企業と関わる中で感じている想いは？」『スキイキ』のカスタマーサク

スキイキで活躍しているのはどんな人？理想的なマッチングに共通している傾向とは？

こんにちは！マイナビのスキイキ広報担当です。みなさんは体調など崩してないでしょうか？先日は都内でも雪が降りましたが、久しぶりの雪景色にテンションが上がりつつも、厳しい寒さにやられそうな今日この頃です。さて、企業担当者の方向けに、外部人材の活用検討前にやっておきたい準備について以前取り上げました。今回はさらに一歩踏み込み、マッチングプラットフォーム『スキイキ』を運営する立場からみて、即戦力として活躍されているフリーランスの方に共通すること、そしてそのマッチングの傾向

スキイキ事業部を直撃インタビュー！スキルマッチングの今とこれからについて。

こんにちは！マイナビのスキイキ広報担当です。いよいよ仕事納めな方が多いでしょうか。私たちも来年に向けた準備に慌ただしくなりつつ、新規事業のローンチという大事な年を振り返っているところです。そんなわけで、今回は『スキイキ』に込めた想いを改めて整理しよう！ということで、急遽、日々の事業運営の根幹を担っているメンバーにインタビューを行いました。今回参加してもらったのは、事業責任者の光川、そして営業担当をしている梶川と金子の合計3名。少し長いかもしれませんが、サービスへの

【企業のご担当者向け】業務委託で即戦力となる専門人材を活用するには？

こんにちは。マイナビのスキイキ広報担当です。サービスが正式オープンして3週間ほど経ちましたが、興味を持ったという声を少しずついただけるようになりました。反響が増えてくると、サービスの充実に向けてさらに熱が入ります。さて、今回は、スキルのある人材に業務委託での依頼を検討したい企業担当者に向けて、スキイキのサービスメリットをご紹介します。ぜひ最後まで読んでいただき、人材を募集する際の参考にしていただけたらと思います！業務委託の人材活用にスキイキがおすすめな3つの理由と

【副業・フリーランス人材向け】スキルの最大活用に着目した『スキイキ』は他と何が違う？

こんにちは。マイナビのスキイキ広報担当です。先月オープンしたばかりにもかかわらず、フリーランスで仕事をしている友人からサイトを見たという声をかけてもらい、少し嬉しく思っている今日この頃です。さて、今回は、スキルを活かして仕事をしたいと考えている方に向けて、スキイキの魅力についてポイントをご紹介しようと思います。業務委託で仕事をしていこうと思うと、疑問に思うことや不安なことも多いはずです。ぜひ最後まで読んでいただき、仕事を探す際にスキイキを選択肢に入れてもらえればと思い

【事業ストーリー】労働生産性とチームビルディングに着目して生まれた。スキルとプロジェクトをつなぐ『スキイキ』ができるまで

こんにちは。マイナビのスキイキ広報担当です。 2020年秋に正式ローンチしたマッチングプラットフォーム『スキイキ』ですが、これは形になるまでにいろいろな背景がありました。そこで、正式オープン前にこのnoteでその話を紹介していけたらと思います。日本の労働市場を考える（WHY）“644万人” この数字が何を指すか、ご存じですか？私たちもこの業界に関わり始めてから知った数字ですが、2030年、今から10年後の日本で、不足すると言われている労働者の数を表しています。少子高

これからの働き方を改革する、スキルを活かしたマッチングを実現する新サービスをスタート！

はじめまして！ 2020年秋、即戦力を求める企業と専門人材をつなぐ新たなサービス『スキイキ』がマイナビよりスタートするということで、この度noteをはじめました。今回は初記事ということで、サービスの特徴やココがすごいというポイントを紹介します！今まであまり注目されてこなかった業界の各部分に、痒いところに手が届くよう焦点を当てているのでぜひチェックしてみてください。スキルや経験を最大限活かせるプロジェクトが見つかるこの度オープンする『スキイキ』は、「スキルが活きる、ス