スキイキ!プロ活らぼ by マイナビ | 法人×外部人材の可能性を学ぶメディア

プロの外部人材を活用した働き方実現に向け、事業やプロジェクトの悩みを持つ法人を応援する『スキイキ』公式メディアです。 スキイキの最新情報はもちろん、世間のトレンド、契約や取引のノウハウ、専門的な学びまで幅広くお届けします!

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記事一覧

Webマーケティングを業務委託?社内のスキル強化につなげる新たな試み!

こんにちは。スキイキ広報担当です。 コロナ禍で外出自粛が始まったのが、約2年前。社内でのコミュニケーションはもちろんのこと、営業活動などもオンラインへとシフトし…

人事業務を外部人材へ委託?事業拡大に向けた人材戦略のアプローチを探る!

こんにちは。スキイキ広報担当です。 早いもので、もう5月も終わりを迎えますね。 新年度がスタートしてから2ヶ月が経ち、それぞれの部署やチームで体制ができている頃で…

企業の存在意義を明確にし、事業や組織を後押しする『パーパス』|人材活用のヒントを知ってレベルアップ!<コアラブクエスト>…

こんにちは!マイナビのスキイキ広報担当です。 今回新たにスタートした企画、その名も 人材活用のヒントを知ってレベルアップ!<コアラブクエスト>。 さまざまなモン…

※終了|【ウェビナー開催】社内にノウハウがなくても大丈夫!リード獲得に強い営業組織の開発方法をお伝えします

こんにちは!スキイキ広報担当です。 2022年6月17日(金)12時より、「新規法人リードが増える!雇用・育成が不要な営業組織の作り方」をテーマに、ウェビナーを開催します…

副業解禁から4年で何が変わった?企業が考える「副業」と人材活用の今を解説!

こんにちは。スキイキ広報担当です。 最近気温が上がってきたせいか、マスク着用がいつまでか?などというニュースもよく見かけますね。2020年からマスク生活がスタートし…

「ジョブ・クラフティング」の意味とは?取り組むメリットや注意点を解説

こんにちは。スキイキ広報担当です。 5月も後半戦になり、気温が上がってきていますね。急に暑くなってくると、業務に集中しにくくなることもあるかと思います。 そこで…

Webマーケティングを業務委託?社内のスキル強化につなげる新たな試み!

Webマーケティングを業務委託?社内のスキル強化につなげる新たな試み!

こんにちは。スキイキ広報担当です。

コロナ禍で外出自粛が始まったのが、約2年前。社内でのコミュニケーションはもちろんのこと、営業活動などもオンラインへとシフトしてきました。そのような状況下では、Webマーケティングの重要性が高まってくるのも頷けます。

Webマーケティングスクール「デジプロ」を運営するHagakureが行った「社員のWebマーケティングスキル習得に関する調査」によると、Webマ

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人事業務を外部人材へ委託?事業拡大に向けた人材戦略のアプローチを探る!

人事業務を外部人材へ委託?事業拡大に向けた人材戦略のアプローチを探る!

こんにちは。スキイキ広報担当です。

早いもので、もう5月も終わりを迎えますね。
新年度がスタートしてから2ヶ月が経ち、それぞれの部署やチームで体制ができている頃でしょうか。

この時期、年度初めの業務が少し落ち着いてチーム体制が上手く回っているところもあれば、予想以上に業務量が多く追加で新たな人材を探す必要が出てくる場合もあるでしょう。

そのようなとき、人事部が年間を通して採用活動を行える状況

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企業の存在意義を明確にし、事業や組織を後押しする『パーパス』|人材活用のヒントを知ってレベルアップ!<コアラブクエスト>Vol.10

企業の存在意義を明確にし、事業や組織を後押しする『パーパス』|人材活用のヒントを知ってレベルアップ!<コアラブクエスト>Vol.10

こんにちは!マイナビのスキイキ広報担当です。

今回新たにスタートした企画、その名も
人材活用のヒントを知ってレベルアップ!<コアラブクエスト>。

さまざまなモンスターとの戦いを通して、人材活用におけるキーワードやトレンドを理解していく企画です。
ぜひみなさんも、コアラブと一緒に楽しみながらレベルアップしましょう!

前回のコアラブクエストはこちら(↓)。
最近話題のキーワード『VUCA(ブーカ

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※終了|【ウェビナー開催】社内にノウハウがなくても大丈夫!リード獲得に強い営業組織の開発方法をお伝えします

※終了|【ウェビナー開催】社内にノウハウがなくても大丈夫!リード獲得に強い営業組織の開発方法をお伝えします

こんにちは!スキイキ広報担当です。

2022年6月17日(金)12時より、「新規法人リードが増える!雇用・育成が不要な営業組織の作り方」をテーマに、ウェビナーを開催します。

営業組織について、こんなお悩みありませんか?これらの課題を持っている営業担当者、採用責任者の方は少なくないのではないでしょうか。

今回開催するウェビナーでは、社内に人材やノウハウが不足していても、リード獲得に強い営業組織

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副業解禁から4年で何が変わった?企業が考える「副業」と人材活用の今を解説!

副業解禁から4年で何が変わった?企業が考える「副業」と人材活用の今を解説!

こんにちは。スキイキ広報担当です。

最近気温が上がってきたせいか、マスク着用がいつまでか?などというニュースもよく見かけますね。2020年からマスク生活がスタートし、日常の変化があった方も多いと思います。

コロナ禍に入る前の2018年は「副業解禁元年」と呼ばれているのですが、そこからコロナショックを経て、多様な働き方が広がり「副業」に対する考え方も変化しています。

そこで、本記事では企業目線

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「ジョブ・クラフティング」の意味とは?取り組むメリットや注意点を解説

「ジョブ・クラフティング」の意味とは?取り組むメリットや注意点を解説

こんにちは。スキイキ広報担当です。

5月も後半戦になり、気温が上がってきていますね。急に暑くなってくると、業務に集中しにくくなることもあるかと思います。

そこで、今回は「モチベーション」に関連するテーマを取り上げます。

企業においては、それぞれのメンバーが主体的に動くことで業務が回りやすくなったり、変化に対応しやすくなったり、新たなアイデアが出てきたりと良い側面があります。

ですが、実際「

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